LE BLOG

DE VOTRE EXPERT-COMPTABLE

CABINET DEBAT TOULOUSE - Tél. 05.61.57.98.21

La société par actions simplifiée unipersonnelle (SASu)

"La SASU est une SAS avec un associé unique et qui permet de limiter la responsabilité de l’associé.


Elle permet une grande flexibilité dans le choix des clauses statutaires.



Caractéristiques de la SASU



Capital : Il n’y a pas de capital minimum en SASU



Associé :


L’associé unique peut être une personne physique ou morale. Il n’a pas la qualité de commerçant. Du fait de l’absence d’autres associés, les décisions concernant la vie de la société sont prises unilatéralement par l’associé unique


Apports :


La SASU peut recevoir des apports en numéraire, en nature ou en industrie


> Apport en numéraire : Il s’agit d’un apport d’argent. Lors de la constitution de la société, les sommes apportées doivent être libérées (c’est-à-dire déposées sur un compte ouvert auprès d’un établissement de crédit) de moitié, le solde devant être libéré en une ou plusieurs fois dans un délai de 5 ans


> Apport en nature : Il s’agit d’apporter des biens autres qu’une somme d’argent. Ils doivent être intégralement libérés dès la constitution, c’est-à-dire que les biens apportés doivent être disponibles. L’évaluation des apports en nature doit être réalisée par un commissaire aux apports, sauf décision de l’associé unique sous certaines conditions ou si apport d’un élément de son activité en nom propre et figurant au bilan


> Apport en industrie : il consiste en un apport de savoir-faire ou de connaissance


Organes de direction :


La SASU est obligatoirement représentée par un président unique qui peut être une personne physique ou une personne morale, associée unique ou non. Aux côtés du président, les organes de gestion de la SAS sont librement fixés par les statuts. Il est ainsi possible de nommer un ou plusieurs directeurs généraux. Le directeur général peut avoir les mêmes missions que le président ou des pouvoirs plus restreints. L’étendue des missions inhérentes au directeur général est définie dans les statuts


Responsabilité de l'associé : La responsabilité est limitée au montant des apports


Si l’associé a accordé des garanties personnelles (comme un cautionnement) pour les prêts consentis à la société, cet aspect perd de son intérêt


Transmission des actions :


La SASU favorise la transmission, son capital social étant composé d’actions. Cela facilite le partage entre les héritiers, contrairement à la transmission du fonds de commerce dont la répartition entre les héritiers est plus difficile


Les parts représentatives d’un apport en industrie ne sont pas transmissibles que ce soit par cession, donation ou décès.


Nomination d’un commissaire aux comptes


La nomination d’un commissaire aux comptes est obligatoire lorsque deux des trois seuils suivants sont dépassés :

> total du bilan supérieur à 4 M€ ;

> chiffre d’affaires hors taxes excédant 8 M€ ;

> effectif supérieur à 50 salariés.


Un commissaire aux comptes doit être également désigné lorsque la société est tête d'un petit groupe ou filiale significative, au regard de certains seuils.


Régime fiscal de la SASU


La SASU est passible de l’impôt sur les sociétés (IS). Néanmoins, la SASU peut opter de façon temporaire pour l’impôt sur le revenu (IR) lorsque les conditions suivantes sont réunies :

> les titres ne sont pas cotés ;

> la société est détenue à hauteur de 50 % au moins par des personnes physiques et à hauteur de 34 % par une ou plusieurs personnes physiques exerçant une fonction de direction dans la société ;

> elle est créée depuis moins de cinq ans ;

> elle exerce à titre principal une activité industrielle, commerciale, artisanale, agricole ou libérale ;

> elle emploie moins de 50 salariés et réalisant un chiffre d’affaires annuel ou avoir un total de bilan n’excédant pas 10 millions d’euros au cours de l’exercice.


Cette option pour l’impôt sur le revenu cesse de produire ses effets au terme du cinquième exercice, sauf dénonciation anticipée dans les trois premiers mois de l’exercice concerné.


Régime social et fiscal du président


Le président, comme le directeur général, quelle que soit sa participation dans le capital de la société, relève du régime général de la sécurité sociale. Les rémunérations perçues par le président et le directeur général sont assimilés à des salaires et imposées comme tels.


Régime fiscal de l'associé


Dans les SASU passibles de l’impôt sur les sociétés, les distributions de dividendes sont soumises au prélèvement forfaitaire unique de 30%, ou sur option au barème progressif de l’impôt sur le revenu au nom de l’associé après application d’un abattement de 40 % et aux prélèvements sociaux au taux de 17,2%.


Dans les SASU relevant de l'impôt sur le revenu, la quote-part de bénéfices revenant à l’associé est imposée à l’impôt sur le revenu en fonction de l’activité exercée par la société."


Source : www.infodoc-experts.com - fiche Droit des Sociétés mars 2020



A lire sur le même thème :

> La société à responsabilité limitée SARL

> L'entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée (EURL)



cabinet10072020.jpg

Vous avez un 

projet de création ou de reprise d'entreprise?

Bénéficiez des conseils d'un Expert

Choix de la forme juridique et du statut social ;

Budget prévisionnel ;

Rédaction des statuts ;

Accompagnement personnalisé par un interlocuteur unique